גיוס אנשי מכירות במוקד טלפוני
גיוס אנשי מכירות במוקד טלפוני הינה אחת ההתמחויות של חברת הייעוץ אגמון.
אנו מקצועיים בתהליכי גיוס אנשי מכירות לעולם המוקדים הטלפוניים, טלמרקטינג, טלמיטינג, אנשי שירות לקוחות, אנשי תפעול, אנשי BACK OFFICE לחברות ומוקדים טלפוניים.
במסגרת עבודתנו במוקדי מכירות טלפוניים במשך 20 שנה אנו עוסקים בגיוס, הכשרה וליווי של מוקדים טלפוניים ומוקדי שירות לקוחות ברחבי הארץ.
חברתינו עובדת עם המגזר הציבורי ועם המגזר הפרטי ומביאה הוכחות בכל פעם במסגרת גיוס אנשי מכירות למוקדים טלפוניים ולמרכזי שירות פרונטאליים.
תהליך גיוס אנשי מכירות למוקדים טלפוניים הוא תהליך שיש בו מספר שלבים:
בשלב הראשון- אנו עוסקים בתהליך של אבחון מדוייק של צורכי הארגון במשרה הנדרשת.
בשלב השני בודקים מהם השלבים ותהליכי העבודה הנדרשים לצורך גיוס אנשי מכירות מתאימים ומה מסגרת העבודה המתאימה עבורם.
בשלב השלישי אנו מגייסים את כוח האדם המתאים ובונים ומעבירים סדנאות מכירה ושירות לצורך הכשרת אנשי המכירות המגוייסים.
כל תהליך גיוס כוח אדם בחברתנו מלווה בתהליך של הכשרה וליווי לצורך התאמה לצורכי הארגון.
מה כדאי לדעת לפני שמתחילים בתהליך גיוס אנשי מכירות טלפונים?
תהליך ההשמה והגיוס של אנשי מכירות ומנהלי מכירות הינו תהליך חשוב מאין כמוהו להתפתחות ולהתקדמות של החברה.
על מנת להמנע מגיוס חוזר ונשנה של אנשי מכירות ומנהלי מכירות אנו ממליצים לעבוד איתנו.אנשי מכירות טלפונים
הניסיון שלנו מלמד כי אנו מומחים בגיוס של אנשי מכירות ובגיוס מנהלי מכירות לחברות לאורך זמן.
חברתינו מתמחה בגיוס אנשי מכירות ומנהלי מכרות בתפקידים שונים ומגוונים ובדרגים שונים:
מנהלי מכירות, אנשי מכירות, מנהלי מוצר, אנשי תמיכת מכירות, מנהלי שיווק, מנהלי יחידות עסקיות, מנכ"לים, סמנכלי"ם, מנהלי מחלקות ומנהלים בכירים.
בגיוס אנשי מכירות אנו מראיינים טלפונית ופרונטאלית, מבצעים מרכזי הערכה ומתאימים באופן מדוייק.
אנו חוסכים לכם זמן ניהול, משאבים ועיסוק בתהליך הגיוס בחברתכם, בצורה ממוקדת, יעילה ומדוייקת.
כך שבמקום ולעסוק בתהליכים הקשורים במשאבי אנוש וגיוס כוח אדם, אנו מפנים למנהלי החברה ולמנהלי המכירות זמן ומשאבים לעסוק בנושא ניהול המכירות, ניהול אנשי המכירות והמכירות עצמן.
